Nationale Zoekmachine Wervingsmonitor 2010

15 dec 10

De Nationale Zoekmachine Wervingsmonitor 2010 is een onderzoek naar de vindbaarheid van vacatures van 85 werving en selectie bureaus en de 50 grootste bedrijven van Nederland.

Er is voor recruitment- en vacaturesites in Nederlad nog veel te winnen op het gebied van online marketing. Dit blijkt uit de Nationale Zoekmachine Wervingsmonitor 2010 (#NZW10) van Expand Online.

In de derde editie ligt de nadruk op SEO (zoekmachine optimalisatie) en Google AdWords. Zo is onder andere gekeken naar de vindbaarheid van vacatures op de eerste pagina van Google, de PageRank van de achterliggende vacaturesite, het gebruik van de vacaturetitel in de paginatitels en URL.

Het onderzoek heeft weer een aantal verrassende inzichten over de online vindbaarheid van vacatures opgeleverd:

Vacatures slecht vindbaar in Google

• Driekwart vacatures niet vindbaar op de 1e pagina van Google
• Google AdWords nog nauwelijks gebruikt

Vacaturesites slecht geoptimaliseerd voor zoekmachines

• Kwart van paginatitels niet op orde
• Ruim 60% gebruikt geen goede URL’s
• Gemiddelde PageRank vacaturesites gedaald in 2010

W&S bureaus scoren voor het eerst beter dan corporate recruitmentsites

• Werving & selectie bureaus beter te vinden (28%) dan corporate vacaturesites (22%)
• Specifieke URL’s per pagina lijken belangrijke verklaring te zijn

De volledige publicatie ontvangen? Kijk op: Nationale Zoekmachine Wervingsmonitor 2010